Program Magang Berkarya “GAYA” Angkatan II, Ciptakan SDM Berwawasan
BANDARLAMPUNG—Sebanyak
31 sarjana fresh graduate lulusan dari berbagai perguruan tinggi, mendapat
kesempatan pengalaman kerja (Magang) di PTPN IV dan PTPN I Regional 7 yang merupakan
anak usaha dari PTPN III (Persero) melalui program Magang Bergaya (GAYA). Program magang berkarya merupakan program pendidikan
untuk meningkatkan keterampilan, perilaku dan sikap kerja dalam bentuk praktik
kerja.
Program Gaya ini untuk kedua kalinya dilaksanakan di
Regional 7, untuk Angkatan pertama tahun 2023. Program Gaya ini bertujuan
mendukung program pemerintah dalam program magang dan mencetak SDM Nasional
yang unggul dengan pemberian wawasan, keterampilan dan pengalaman kerja.
Dari keseluruhan total 323 pelamar magang, telah diterima
31 Peserta yang tentu saja lolos serangkaian tahapan tes, yakni seleksi
administrasi, tes tertulis bidang tugas dan wawancara bidang tugas. Dari
peserta yang lolos tersebut, 26 peserta akan bertugas di PTPN IV Regional 7 dan
sebanyak 5 orang akan magang di PTPN I Regional 7.
Program Gaya ini berlangsung selama tiga bulan, dan
pelaksanaanya akan dievaluasi. Board of Regional Management mengucapkan selamat
kepada peserta magang yang telah lolos untuk menjalankan magang di PTPN
Regional 7,” ungkap Region Head PTPN IV Regional 7 Denny Ramadhan saat membuka
acara pembekalan, di ruang Harmonis, Selasa (1/10/2024).
Region Head PTPN IV Regional 7 Denny Ramadhan mengatakan,
dengan dilaksanakannya program Gaya ini diharapkan dapat meningkatkan
kompetensi SDM yang bisa menghadapi persaingan global dan muncuk ide-ide baru
sebagai alternatif penyelesaian pekerjaan.
PTPN Regional 7 menyadari sulitnya mencari pekerjaan di
era saat ini. Dan melalui program ini
diharapkan dapat membantu para pencari kerja khususnya angkatan muda
dalam meningkatkan kemampuannya untuk menjawab tantangan ke depan,”papar
Denny”.
Ia berharap pembekalan yang dilanjutkan dengan
pelaksanaan magang ini bisa diikuti dengan baik, sehingga dapat mempelajari bagaimana
cara kerja yang sesungguhnya, karena dunia kerja berbeda dengan dunia
Pendidikan. Belajar disiplin, menjalankan proses bisnis sesuai SOP, Instruksi
Kerja dan Peraturan-Peraturan,serta dapat menambah ilmu dan wawasan di program
ini.
Sementara SEVP Business Support PTPN IV Regional 7
Bambang Eko Prasetyo menjelaskan, saat ini banyak perusahaan yang sulit mencari
pekerja yang memiliki skill memadai. Diharapkan melalui program ini bisa
menciptakan sinergi dunia Pendidikan dan dunia industri sehingga bisa
menghasilkan generasi pekerja produktif untuk menyambut Indonesia Emas.
Magang
ini sebagai sarana rekrutmen tenaga yang professional. Ini kesempatan yang baik
bagi adik adik yang bisa magang di perusahaan perkebunan terbesar di Indonesia
yaitu PalmCo.
Ia
meminta kepada para sarjana yang mengikuti program magang ini, agar
memanfaatkan kesempatan magang di PTPN dengan sebaik-baiknya.

Comments
Post a Comment